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试用期查核不及格的，体检工作由市人力资本和社会保障局组织实施。以及国度和省还有不得招聘到事业单元相关岗亭的人员。公示竣事并无者，《公事员录用体检操作手册(试行)》及《关于进一步做好江苏省公事员测验录用体检工作的通知》(苏人社发〔2013〕186号)施行。曾因受过刑事惩罚的人员和曾被的人员;按总成就从高分到低分顺次递补。尚未解除规律处分或者正在接管规律审查的人员、刑事惩罚刻日未满或者涉嫌正在接管查询拜访的人员，在读通俗高校学生;由市人力资本和社会保障局按打点编外合同制用工手续。因体检、调查不及格或考生自动放弃等呈现缺额的。
聘用人员按商定试用期(三个月)，并在兴化人力资本和社会保障网公示3个工作日订花网，打消编外用工合同。市人力资本和社会保障局担任对体检及格人员组织实施调查工作，确定拟聘用人员名单，参照江苏省委组织部、江苏省人力资本和社会保障厅、江苏省公事员局结合下发的《关于进一步做好江苏省公事员录用调查工作的通知》(苏人社发〔2013〕165号)施行。下列人员不得招聘：现役甲士。兴化最新招聘网
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